Vous souhaitez une
externalisation totale ?
Mon Cab' de Paie à la solution
La paie, c'est un ensemble de données, de cotisations, de réductions,.....et en plus....ça change tout le temps.
Mon Cab' de Paie vous soulage de votre obligation par :
- Une veille constante de la législation.
- Une adaptation à votre entreprise et vos besoin.
- Un accompagnement complet.
Vous restez maître de la situation sans en subir les contraintes.
Externalisation de la paie :
Des tarifs adaptés à la taille de votre entreprise
Nos tarifs d’externalisation de la paie s’adaptent à la taille, au secteur et aux besoins spécifiques de votre entreprise. Profitez d’une gestion fiable, conforme et maîtrisée, sans coûts cachés.

Entreprises de
- de 30 salariés
Solution idéale pour les TPE, cette offre vous permet d’externaliser la paie simplement et à moindre coût. Vous bénéficiez d’un accompagnement fiable, conforme à la réglementation et adapté à une structure en croissance.

Entreprises de
- de 50 salariés
Une offre complète pour les entreprises nécessitant une gestion de la paie plus structurée. Elle inclut un suivi personnalisé, une meilleure anticipation des obligations légales et une optimisation du temps consacré à l’administratif.

Entreprises de
51 à plus de 100 salariés
Conçue pour les entreprises de taille intermédiaire, cette solution répond à des enjeux complexes de volume, de conformité et de reporting. Elle assure une paie fiable, sécurisée et parfaitement intégrée à votre organisation RH.
Ce qui est inclus dans l’offre d’externalisation de la paie
Établissement des bulletins de paie
Production mensuelle des bulletins de salaire conformes à la législation et à votre convention collective.
Prise en compte des variables de paie
Heures supplémentaires, absences, congés payés, primes, avantages en nature, titres-restaurant, etc.
Déclarations sociales obligatoires (DSN)
Transmission des déclarations sociales aux organismes concernés (URSSAF, caisses de retraite, prévoyance).
Mises à jour légales et conventionnelles
Application automatique des évolutions réglementaires et des changements de taux.
Gestion des entrées et sorties des salariés
Création des profils salariés, soldes de tout compte et documents de fin de contrat.
Bulletins dématérialisés et sécurisés
Mise à disposition des bulletins dans un espace sécurisé, accessible à tout moment.
Contrôle et fiabilité des données
Vérification des calculs pour garantir une paie juste, conforme et sans erreur.
Support et accompagnement personnalisé
Assistance par un gestionnaire de paie dédié pour répondre à vos questions.
Paramétrages offerts
Nous configurons entièrement votre paie : bulletins conformes, prise en compte des primes, heures supplémentaires et avantages, déclarations aux organismes sociaux, gestion des complémentaires santé et prévoyance, et suivi des droits de vos salariés. Démarrage rapide, fiable et sans frais supplémentaires.

